Věnujte se svému profesnímu rozvoji.
Nikdo nechce ve svém oboru vypadat jako dinosaurus. Zůstat relevantní ve svém oboru však není snadné. Bohužel řada pracovníků na střední úrovni usíná na vavřínech a neobtěžuje se dalším profesním rozvojem. & ldquo; Myslím, že někteří lidé se spokojí s tím, kde jsou ve své kariéře, & rdquo; říká výkonná a vedoucí koučka Jane Scudderová, ale spousta dalších lidí touží po dalším kariérním rozvoji a chtějí pokračovat ve svém oboru. & rdquo;
Náboroví manažeři chtějí vidět, že jste investováni do svého profesního rozvoje, bez ohledu na to, v jaké fázi své kariéry se nacházíte. To ukazuje iniciativu a zvědavost a také pochopení, že se můžete - a měli byste - vždy učit novým věcem. Aby byly společnosti konkurenceschopné, musí být v čele svého odvětví a přijímat nové inovace a stanovovat standard, který budou ostatní následovat. Přijetím podobné pracovní etiky budete silným kandidátem.
Ale chce to práci. Pomocí těchto kroků se můžete zavázat ke svému profesnímu rozvoji a zůstat relevantní ve svém oboru.
Zaměřte se na rozvoj svých dovedností
Udržujte své dovednosti aktuálníje zásadní. Chcete -li to provést, budete muset převzít odpovědnost za svůj profesní rozvoj, říká Michael Melcher, výkonný kouč a partner ve vedení společnosti Next Step Partners. Buďte proaktivní a nespoléhejte na to, že vám vaše společnost ukáže cestu vpřed.
Chcete -li zjistit, jaké dovednosti jsou dnes žádané, Scudder doporučuje podívat se na nabídky práce na pozice, které jsou jeden nebo dva kroky nad vaší aktuální rolí. & ldquo; Je to jako reverzní inženýrství, & rdquo; říká Scudder. & ldquo; Vidíte, jaké klíčové kompetence a dovednosti zaměstnavatelé hledají. & rdquo;
Jakmile zjistíte dovednosti, které chcete získat, zaujměte cílený přístup vyhledáním interních i externích vzdělávacích příležitostí.
Pro tip: Mnoho odborů a profesních sdružení nabízíbezplatné nebo dotované pracovní školeníčlenům. Vyhledejte online kurzy, které vám pomohou zdokonalit se v Excelu, Photoshopu, mluvení na veřejnosti a dalších dovednostech - a můžete se učit svým vlastním tempem z počítače nebo mobilního zařízení.
Síť, síť, síť
Budování vztahů s kolegy z oboru vám umožní získat širší perspektivu toho, co se děje ve vašem oboru, a zároveň se naučit nové pracovní styly a přístupy k řešení problémů. Můžete začít tím, že se ve své současné společnosti setkáte se zaměstnanci různého věku (každá generace pracovníků pracuje jinak), a poté se rozdělte na profesionály z oboru mimo svého zaměstnavatele.
Pokračování narozšířit svou profesionální síťvám také pomůže zlepšit vaši viditelnost v oboru, říká výkonná koučka a vedoucí reproduktoru Debra Benton. Podle Bentona by síťování mělo být součástí vašich každodenních úkolů. & ldquo; Není to snadné, ale čím více sítí vytvoříte, tím pohodlnější budete při provádění a tím úspěšnější budete, & rdquo; ona říká.
V ideálním případě se chcete zaměřit na vytváření vztahů s vůdci myšlenek ve vašem oboru - lidmi, kteří již prokázali svou schopnost zůstat relevantní ve vašem oboru.
Budujte přítomnost na sociálních médiích
Na dnešním pracovišti prostě býtnasociální média nestačí, říká Benton. K plnému využití těchto platforem musíte tyto weby aktivně využívat. To znamená věnovat čas sdílení tweetů nebo příspěvků jiných lidí, komentování novinek z oboru a budování základny sledujících. Konzistence je klíčová.
Chcete se etablovat jako odborník na určité téma? Zvažte založení blogu na toto téma a pomocí svých profilů na sociálních sítích zvyšte návštěvnost webu.
Zlepšete svou viditelnost v oboru
K aktivní roli v profesním sdružení nepotřebujete nutně pozvání. Zkuste se dostat do řečnické věty nebo moderovat panelovou diskusi na průmyslové konferenci - cokoli, co vám pomůže získat pozornost aetablovat se jako vůdceve vašem oboru, říká trenér kariéry a brandingu Thomas Powner.
Promluvte si s organizátory konference a předchozími řečníky, abyste našli příležitosti. Pokud vám není příjemně před mikrofonem, může vám pomoci kurz veřejného mluvení prostřednictvím organizace, jako je Toastmasterspřekonat trému.
Kromě toho, když svého šéfa povolíte realizovat významné projekty, může vám to pomoci zlepšit viditelnost ve vaší organizaci. & ldquo; Stretch projekty jsou skvělé, & rdquo; Říká Scudder. & ldquo; Pomáhají vám ukázat osobám s rozhodovací pravomocí ve vaší společnosti, co děláte a jakou hodnotu vaší společnosti přinášíte. & rdquo;
Požádejte o ocenění
Nebojte se prosazovat své dosavadní kariérní úspěchy, říká Peggy Klaus, autorkaPochlubte se!: Umění vykořenit vlastní roh, aniž byste jej vyfoukli. Bez ohledu na to, jakou práci děláte, je velká šance, že organizace ve vašem oboru rozdává vyznamenání. Chcete -li soustředit své úsilí, zvažte průzkum toho, jaká ocenění vaše vzory získaly, a poté se ucházejte o tato ocenění nebo vyznamenání.
Ceny nejsou jen pro jednotlivce; jste -li součástí týmu nebo tým řídíte, nominujte se na průmyslová ocenění. Cokoli, co přináší pozitivní pozornost vašim úspěchům, stojí za to hledat.
Rozšiřte svůj profesní rozvoj
Nestačí vyhrát jednu hru a prohlásit se za šampiona. Pokud chcete upoutat pozornost špičkových společností a náborářů, musíte svoji hru důsledně vylepšovat. Mohl byste s tím použít nějakou pomoc? Připojte se k Gastromium zdarma ještě dnes. Jako člen můžete dostávat kariérní rady, trendy na pracovišti a tipy na hledání zaměstnání zaslané přímo do vaší doručené pošty, abyste viděli, jak se dostat na další příčku na kariérním žebříčku. Kromě toho můžete nahrát až pět verzí svého životopisu - každou přizpůsobenou typům úloh, které vás zajímají. Náboráři každý den hledají Gastromium a hledají kvalifikované kandidáty, jako jsou vy, aby obsadili špičková pracovní místa. Jak daleko se ve své kariéře dostanete, je jen na vás a Gastromium vám může pomoci dosáhnout plného potenciálu.