Pro většinu lidí jsou práce na základní úrovni obřadem průchodu, nezbytným sloganem před dosažením dalšího kroku ve vaší kariéře. Mohou být synonymem pro gruntovou práci, nízký plat a dlouhé hodiny, ale vy musíte někde začít, že?
Ale co když to & ldquo; někde & rdquo; je o úroveň výš od tradiční první příčky na žebříku? Je to možné? Absolutně.
Gastromium hovořilo s kariérními odborníky a zkušenými odborníky o tom, kdy zvážit uplatnění na pozicích, které jsou o úroveň výš, jak získat školení, aby se kvalifikoval na skok, a jak přizpůsobit aplikaci tak, aby prokázala, že máte dostatek zkušeností na obejití vstupní úrovně.
Získejte potřebné školení
Mápopis práce hledejte na dosah, kromě jedné nebo dvou věcí? Pokud vám chybí konkrétní zkušenosti nebo hmatatelné dovednosti, vyplňte tyto mezeryonline školení.
& ldquo; Existuje tolik zaměstnání a profesí, které mají k dispozici online školení, ať už na YouTube nebo Udemy nebo na jiné platformě, & rdquo; říká Stephen Twomey, zakladatel MasterMindSEO, poradenské společnosti pro digitální marketing v Las Vegas.
Kromě práce v kurzu existují i jiné způsoby, jak prokázat připravenost na práci, aniž byste museli mít práci na základní úrovni. Dejte si projekt k dokončení a jděte za ním, jako by to byla vaše skutečná práce.
& ldquo; Řekněme, že chcete být manažerem sociálních médií ve společnosti. Pak začněte spravovat vlastní sociální média, & rdquo; říká Twomey. & ldquo; Staňte se osobní značkou. Začněte vydávat obsah, který má lidi zaujmout. & Rdquo; Pište blogové příspěvky a příběhy na platformy jako Medium, použijte program jako Hootsuite k plánování a sledování vašich sociálních akcí a poté shromažďujte a analyzujte svá data, abyste zaměstnavatelům ukázali, že znáte základy tohoto druhu práce.
Dalším způsobem, jak přimět manažery, aby zvážili vaše životopisy, je ukázat důkazy o reálných zkušenostech. & ldquo; Pokud někdo absolvoval stáž, má větší šanci přeskočit práci na základní úrovni, & rdquo; říká AJ Saleem, výkonný ředitel doučovací a přípravné společnosti Suprex Tutors v Houstonu. Důvodem je, že v některých oborech je praxe v oboru srovnatelná s prací na základní úrovni, což vás příjemně připraví na dosažení další úrovně.
Přizpůsobte svůj životopis tak, aby zvýrazňoval vášvětšinaodpovídající zkušenost
Jeden trik, který byste měli použít při podávání žádostí o vyšší role, je strategické objednání položek ve vašem životopise. Existují dva hlavní typy životopisů: funkční a chronologické. (Třetí typ, akombinovaný životopis, táhne z obou formátů.) Pokud hledáte přeskočit vstupní úroveň, možná budete chtít jít sfunkční životopis, také známý jako formát založený na dovednostech.
& ldquo; Pokud vám chybí zkušenosti, představte nejprve své vzdělání nebo dovednosti a [vložte svou pracovní historii] na konec svého životopisu, & rdquo; říká David Mitroff, generální ředitel Piedmont Avenue Consulting v San Francisku. & ldquo; Tak se bude zaměstnavatel dívat na nejsilnější stránky aplikace před jinými oblastmi, které nemusí být tak přesvědčivé. & rdquo;
V některých případech mohou být pro náborového manažera dovednosti důležitější než letité zkušenosti. Pokud tedy práce vyžaduje pět let & rsquo; máte pouze dvě, ale máte všechny dovednosti, které společnost hledá, požádejte o práci.