Jako zkušební zaměstnanec se můžete pokusit řídit práci.
Ne všechny nabídky práce jsou vytvořeny stejně. Bohužel, někteří přicházejí s připojenými řetězci, jako je zkušební doba zaměstnání, označovaná také jako nová zkušební doba pronájmu. Stručně řečeno, jedná se o krátkodobá období, která zaměstnavatelé používají k vyzkoušení uchazečů o zaměstnání, než je odmění statusem na plný úvazek. Zkušební období zaměstnání obvykle trvá přibližně 60 až 90 dní - i když některé mohou běžet až rok, říká Nancy Segal, majitelka poradenské společnosti pro HR Solutions for the Workplace, LLC.
Zkušební doba zaměstnání může pro uchazeče o zaměstnání znít jako nezvyklá nabídka, ale pokud se hlouběji podíváte na tyto druhy příležitostí, zjistíte, že mají potenciál být pro vaši kariéru přínosem. Jak říká Karas: & ldquo; Nejste potrestáni jen proto, že se tomu říká & lsquo; zkušebně. & Rsquo; & rdquo;
Přemýšlejte o tom, jako byste kupovali nové auto. Model, u kterého doufáte, že si jej koupíte, údajně dosáhl skvělých kilometrů, vypadá skvěle a má všechny požadované bezpečnostní funkce. Jeden problém však je: Nemůžete jej vyzkoušet řídit více než jedno kolo kolem parkoviště. Jak moc se chcete podepsat na tečkované čáře?
& ldquo; Zaměstnavatelé používají zkušební doby, aby se vyhnuli špatným rozhodnutím o přijímání zaměstnanců, & rdquo; říká Nancy Karas, výkonná koučka kariérně poradenské firmy Get Five LLC. & ldquo; Poskytují manažerům přiměřený čas na to, aby zjistili, zda je jejich nový nábor avhodné pro společnosta tým, kulturně i funkčně, pro tuto práci. & rdquo;
Zde je přímý pohled na klady a zápory, které nabízí zkušební období, aby vám pomohlo určit, zda pokračovat nebo pokračovat v hledání nové práce.
Upsides of the trial trial period
Cítíte společnost
Jako zkušební zaměstnanec dostanete příležitost zjistit, zda jste pro tuto práci vhodný, a to stejným způsobem, jakým zaměstnavatelé vidí, jaké je s vámi spolupracovat. Nejde jen o toposuzování kulturní způsobilostiačkoli, říká Segal. & ldquo; Je dojíždění možné? Pracují hodiny pro vás? Pokud je logistika vypnutá, můžete snáze měnit úlohy, když & rdquo; řekla jste, že jste absolvovala zkušební dobu zaměstnání.
Získáte podrobnou zpětnou vazbu o svém výkonu
& ldquo; Většina manažerů poskytuje zpětnou vazbu, když zkouší nové zaměstnance ve zkušební době, & rdquo; říká Karas. Tyto informace o vašem pracovním výkonu - přesně vědět, kde jste ho přibili a kde vám chybí - jsou neocenitelné. Ve skutečnosti,nedávný Gallupův výzkumukazuje, že zaměstnanci, kteří dostávají od svých manažerů pravidelnou zpětnou vazbu, dosahují lepších výsledků pro své týmy a společnosti. Průzkum společnosti Gallup však také zjistil, že pouze 19% mileniálů dostává rutinní zpětnou vazbu od svého manažera - a pouze 17% uvedlo, co uvedlodělatpřijímat má smysl.
Během zkušební doby zaměstnání však zaměstnanci častodostávat průběžnou zpětnou vazbu od svého šéfana jejich výkonu. & ldquo; Umožňuje neustálou komunikaci mezi vámi a vaším novým zaměstnavatelem, & rdquo; Říká Karas. Budete mít dobrý sklon k tomu, zda budete nebo nebudete moci dělat dobrou práci a prospívat v práci.
Získáte práci - prostou a jednoduchou
Zjednodušeně řečeno, přijetí zkušební práce stále znamená, že budete výdělečně činní, což není žádná maličkost. Budete rozvíjet dovednosti, vydělávat výplatu a sledovat vstupy a výstupy společnosti, což vše pro vás znamená více, než kdybyste neměli žádnou práci.
Stinné stránky zkušební doby
Je možné, že nebudete mít zdravotní výhody (nebo jiné výhody jako zaměstnanec na plný úvazek)
Někteří zaměstnavatelé budou zadržovat zdravotní dávky zkušebnímu zaměstnanci, dokud neskončí zkušební období. Také & ldquo; pokud vám bude nabídnuto abonus za přihlášení, možná nedostanete celý bonus, dokud vaše zkušební doba neskončí, & rdquo; Říká Segal. & ldquo; Zaměstnanci opravdu potřebují mít předem jasno o podmínkách zkušební doby. & rdquo; Promluvte si s HR a zjistěte tok čemu přesně se přihlašujetepřed přijetím nabídky zkušební práce.
Zkušební zaměstnání může být nepříjemné
& ldquo; Je těžké být pod mikroskopem, & rdquo; podle Karase. & ldquo; Pocit, že jste každou chvíli hodnoceni, může být velmi stresující. & rdquo;
Zkušební práce může být obzvláště znepokojující pro lidi, kteří jsoustěhování do nového města. & ldquo; Pokud obnovujete svůj život nebo rodinu kvůli nové práci, zjevně chcete mít jistotu zaměstnání, které ve skutečnosti nezískáte, když jste ve zkušební době, & rdquo; říká Stephanie Waite, senior zástupce ředitele Yale & rsquo; s Office of Career Strategy.
Vaše práce není zcela bezpečná
Být ve zkušební době od přírody znamená, že vás váš zaměstnavatel může nechat jít mnohem snadněji, než kdybyste byli běžným zaměstnancem na plný úvazek.
Segal doporučuje zeptat se vašeho budoucího zaměstnavatele, kolik pracovníků v průměru dokončí zkušební dobu a dostane status zaměstnání na plný úvazek; pokud je to nízké procento, možná nebudete chtít tuto práci přijmout.
Neignorujte své hledání práce
Jen proto, že procházíte zkušebním obdobím, neznamená to, že byste při hledání práce měli brzdit. Neustále hledejte nové příležitosti pro případ, že by věci s vaším novým zaměstnáním nevyšly do konce zkušebního období. Potřebuji pomoc? Připojte se k Gastromium zdarma ještě dnes. Jako člen můžete nahrát až pět verzí svého životopisu - každou přizpůsobenou různým typům zaměstnání, která vás zajímají. Náboráři každý den hledají Gastromium a hledají kvalifikované kandidáty, jako jsou vy, aby obsadili špičková pracovní místa. Kromě toho můžete dostávat upozornění na pracovní místa e -mailem přímo do vaší doručené pošty, což zkracuje čas, který strávíte procházením reklam. To jsou jen dva rychlé a snadné způsoby, jak vám Gastromium může pomoci vytvořit stabilní kariéru.